——欧亚卖场“团情在线”之家具商场团支部篇

2012年，家具商场团支部紧紧围绕卖场工作重点，以团的先进性教育为基础，以团员青年的需求为出发点，以促进青年成长为主线。团支部工作于探索中前进，于实践中发展，在家具商场团支部的发展历程中画上浓墨重彩的一笔。

一、根据卖场推进精细化管理要求，成立了微小团队，并初见成效。自卖场团委号召各支部开展微小团队建设以来，家具商场支部4个柜组共成立了24支微小团队，每个团队都有自己的队名、队呼和队训。通过开展经营布局知识竞答、管理人员的早班会评比等活动，使广大员工增强了团队的凝聚力，提高了工作的积极性。在日常工作中各个柜组也充分利用微小团队的力量开展各项工作，提高了各项工作的效率。商场在现场管理、现场纪律、环境卫生、售后服务等方面都有显著的提高，通过量的积累达到质的飞跃。

二、通过树优、推优工作，向党组织推荐优秀团员。团支部在广大团员青年中树立正面的舆论导向作用，扩大团组织影响力和凝聚力。通过竞赛活动、日常评比等表彰一批优秀员工，号召全体员工向之学习，坚持标准，严格程序，教育培养上、推荐上与党组织配合，使团员队伍建设和党建工作良好衔接起来。一年来，经过团组织考察推荐，家具团支部中共有两名团员光荣地加入了中国共产党。

三、坚持理论学习，培养竞争意识。在卖场轰轰烈烈的学习企业文化活动中，广大团员青年发挥骨干带头作用，积极做学习笔记并写学习心得。在不断的学习过程中，修正自己工作上的不足，让个人的成长与企业的发展同步。支部着重培养青年敢于参与竞争的意识，引导青年以正确心态面对各种困难，在合理化建议征集活动、早班会评比、美妆美装大赛等活动中，家具商场团支部均取得优异成绩，多次受到卖场表彰。

在今后的工作中，家具商场团支部将继续坚持党对共青团的领导，坚持把共青团工作的出发点和落脚点与欧亚卖场的工作结合起来，为广大团员的成长成才创造条件，增强团组织的吸引力与凝聚力，用优异的成绩为卖场发展献力。

欧亚卖场家具商场团支部 陈磊